Loker Samarinda Kalimantan Area Outsourcing Coordinator

Kalimantan Area Outsourcing Coordinator

PT Samudera Indonesia Tbk
Samarinda
Ditayangkan pada 5-Oct-22

 

Deskripsi Pekerjaan

Responsibility:

  • Menghitung payroll dan diemailkan ke pusat setiap tanggal 18 bulan berjalan.
  • Melakukan monitoring karyawan outsourcing disetiap business unit.
  • Melakukan kunjungan ke business unit untuk meminta masukan tenaga kerja outsourcing yang ditempatkan apakah berjalan dengan normal atau ada masukan dari business unit tersebut.
  • Melakukan seleksi karyawan jika ada kebutuhan penempatan di business unit.
  • Membuat dan mengirimkan data karyawan baru ke pusat.
  • Melakukan coaching, konseling dan memberikan warning kepada karyawan outsourcing yang tidak sesuai dengan aturan perusahaan.
  • Melakukan evaluasi kinerja kepada setiap tenaga outsourcing yang ditempatkan di business unit.
  • Melakukan dan membuat pelatihan-pelatihan untuk tenaga kerja outsourcing.
  • Melakukan follow up complain dari business unit dan pemecahan masalahnya.
  • Memastikan tenaga kerja masuk kerja sesuai dengan jadwal yang sudah ditentukan.
  • Memberikan tenaga back up jika ada karyawan yang sedang sakit maupun cuti kepada business unit.
  • Membuat laporan bulanan ke pusat dan dilaporkan kepada Service Manager.
  • Melakukan aktivitas pengembangan pasar (sales & marketing) untuk layanan PT Satuan Harapan Indonesia, khususnya untuk external customer.

Requirements:

  • Pendidikan minimal S1 dari segala jurusan
  • Pengalaman minimal 3 tahun, dibidang yang sama
  • Mempunyai naluri bisnis yang baik dengan kemampuan untuk melihat tren dan potensi market
  • Mampu bekerja dalam tim, memiliki antusiasme, inisiatif & motivasi yang tinggi
  • Bersedia ditempatkan di Kota Samarinda

 

Informasi Tambahan

Tingkat Pekerjaan
Pegawai (non-manajemen & non-supervisor)

Kualifikasi
Sarjana (S1)

Pengalaman Kerja
3 tahun

Jenis Pekerjaan
Penuh Waktu

Spesialisasi Pekerjaan
Sumber Daya Manusia/Personalia, Sumber Daya Manusia / HR

 

Tentang Perusahaan

Kami menghimbau agar Anda berhati-hati saat melamar pekerjaan dengan selalu memastikan iklan lowongan tersebut sesuai dengan profil perusahaannya.

Waspadalah jika Anda menemukan hal-hal di bawah ini :

  • PT Samudera Indonesia Tbk tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen.
  • PT Samudera Indonesia Tbktidak pernah bekerja sama dengan travel agent / biro perjalanan tertentu dalam proses rekrutmen.
  • Apabila Anda diminta untuk membayar sejumlah uang dalam bentuk pembayaran tiket pesawat dan hotel atau akomodasi lainnya agar diabaikan.
  • Apabila ada Panggilan wawancara di lokasi yang tidak sesuai dengan iklan yang tertera pada iklan lowongan.
  • Jangan memberikan data pribadi atau data keuangan Anda kepada siapapun.

__________________________________________________________

PT Samudera Indonesia Tbk (“Samudera Indonesia”/”the Company”) is an integrated cargo transportation and logistics company established in 1964. The Company’s origins date back to the early 1950s starting as an international shipping agency founded by Mr. Soedarpo Sastrosatomo. Since 1999, Company has been publicly listed on the Indonesia Stock Exchange.

With experiences for more than 50 years, Samudera Indonesia has been able to develop a well-respected & well-recognised “Samudera” brand name. Samudera Indonesia has 5 business lines: Samudera Shipping, Samudera Logistics, Samudera Ports, Samudera Property, and Samudera Services to provide high quality services for the customers. Supported by 4.000 employees, more than 41 subsidiaries and offices across various regions in Indonesia and Asia, Samudera Indonesia is committed to deliver the best solution in cargo transportation and logistics.

Vision
Connecting Indonesia.

Mission
1. Providing transportation services to meet the demand of distribution activities.
2. Positively contributed to the economic growth by providing efficient logistics solutions.
3. To ensure sustainable business growth and deliver additional value to the shareholders.
4. Actively participating in creating employment, and developing human capital.

Motto
Patience, Resilience, Persistence, Faith.

Values
Integrity and Professionalism.

 

Informasi Tambahan Perusahaan

Ukuran Perusahaan
2001 – 5000 pekerja

Waktu Proses Lamaran
29 hari

Industri
Transportasi/Logistik

Tunjangan dan Lain-lain
Waktu regular, Senin – Jumat, Health benefits & Other Benefits, Office Look

Lamar sekarang

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *